Ихтисослик 12.00.05
Меҳнат ҳуқуқи. Ижтимоий таъминот ҳуқуқи
Бу ихтисосликнинг номи бу тилда берилмаган; ўзбекчаси кўрсатилган.
Mehnat huquqi. Ijtimoiy ta'minot huquqi · Трудовое право. Право социального обеспечения · Labour law. Social security law
57 та рўйхатга олинган мавзу · 19 нафар илмий раҳбар
Бу саҳифада рўйхатга олинган мавзулар саналган, талабалар эмас: 57 та рўйхатга олиш. Битта рўйхатга олиш иккита ихтисослик кодини олиб юриши мумкин, шунинг учун барча ихтисосликлар йиғиндиси умумий сондан катта.
Рўйхатга олиш йиллари: 2016–2026
Рўйхатга олинган мавзу — диссертация ҳимоя қилингани ёки илмий даража берилгани дегани эмас. Манба: ОАК Бюллетени 2016/1–2026/1, 40 та PDF, 2026-08-12 да чиқарилган. Бу ОАК нинг расмий реестри эмас.
Рўйхатга олинган мавзулар
Ногиронлиги бўлган шахсларнинг меҳнат хуқуқларини таъминлаш масалалари
≈ тахминий бириктириш
Манба: 2024/1, 278-бет · B2024.1.PhD/YU1310 · Тузатиш юбориш
Меҳнат муносабатларида гендер тенгликни таъминлашнинг ҳуқуқий муаммолари
Манба: 2023/4, 330-бет · B2023.4.PhD/YU1237 · Тузатиш юбориш
Меҳнат муносабатларида гендер тенгликни таъминлашнинг ҳуқуқий муаммолари
Манба: 2023/2, 306-бет · B2023.2.PhD/YU1064 · Тузатиш юбориш
Ташкилотларда бошланғич касаба уюшмалари фаолиятини такомиллаштириш
Манба: 2023/2, 305-бет · B2023.2.PhD/YU1063 · Тузатиш юбориш
Ходимларни аттестациядан ўтказишнинг назарий-ҳуқуқий асосларини такомиллаштириш
Манба: 2023/2, 305-бет · B2023.2.PhD/YU1062 · Тузатиш юбориш
Жамоавий меҳнат низоларини кўриб чиқиш ва ҳал этишни ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2023/2, 131-бет · B2023.2.DSc/YU242 · Тузатиш юбориш
Ишдан четлаштиришни ҳуқуқий тартибга солиш муаммолари
Манба: 2023/1, 214-бет · B2023.1.PhD/YU947 · Тузатиш юбориш
Ўриндошлик асосида ишловчи ходимларнинг меҳнатини ҳуқуқий тартибга солиш хусусиятлари
Манба: 2023/1, 214-бет · B2023.1.PhD/YU946 · Тузатиш юбориш
Нотипик меҳнат шартномаларини ҳуқуқий тартибга солишнинг ўзига хос хусусиятлари
Манба: 2023/1, 214-бет · B2023.1.PhD/YU945 · Тузатиш юбориш
Меҳнат шартномасининг тарафлар ихтиёрига боғлиқ бўлмаган ҳолатлар бўйича бекор қилиниши
Манба: 2023/1, 214-бет · B2023.1.PhD/YU944 · Тузатиш юбориш
Муддатли меҳнат шартномаларини ҳуқуқий тартибга солишни такомиллаштириш
Манба: 2022/4, 246-бет · B2022.4.PhD/YU879 · Тузатиш юбориш
Масофавий ходимлар меҳнатини ҳуқуқий тартибга солишнинг хусусиятлари
Манба: 2022/4, 246-бет · B2022.4.PhD/YU878 · Тузатиш юбориш
Ўзбекистон Республикасида иш ҳақини ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2022/4, 246-бет · B2022.4.PhD/YU877 · Тузатиш юбориш
Меҳнат низоларини кўриб чиқиш ва ҳал этишни ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2022/4, 111-бет · B2022.4.DSc/YU225 · Тузатиш юбориш
Ҳарбий хизматчиларнинг пенсия таъминотини такомиллаштириш
≈ тахминий бириктириш
Манба: 2022/3, 175-бет · B2022.3.PhD/YU795 · Тузатиш юбориш
Ходимни меҳнат қилиш имкониятидан ғайриқонуний равишда махрум қилиш, иш берувчининг моддий жавобгарлиги асоси сифатида
Манба: 2022/2, 243-бет · B2022.2.PhD/YU750 · Тузатиш юбориш
Масофавий ходимлар меҳнатини хуқуқий тартибга солишнинг хусусиятлари
Манба: 2022/2, 243-бет · B2022.2.PhD/YU749 · Тузатиш юбориш
Меҳнатга оид муносабатларда камситишнинг тақиқланишини хуқуқий тартибга солиш масалалари
≈ тахминий бириктириш
Манба: 2022/2, 243-бет · B2022.2.PhD/YU748 · Тузатиш юбориш
Ишлаб чиқаришдаги бахтсиз ҳодисаларни ҳисобга олиш ва текширишнинг ҳуқуқий муаммолари
Қайта рўйхатга олинган: B2021.2.PhD/YU568
Манба: 2022/1, 316-бет · B2022.1.PhD/YU568 · Тузатиш юбориш
Меҳнат шартномасини ўзгартиришни ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2021/2, 143-бет · B2021.2.PhD/YU545 · Тузатиш юбориш
Меҳнат таътилларини ҳуқуқий тартибга солиш масалалари
Манба: 2021/2, 143-бет · B2021.2.PhD/YU544 · Тузатиш юбориш
Якка меҳнат низоларини кўриб, ҳал қилиш тартиби
Манба: 2021/1, 137-бет · B2021.1.PhD/YU485 · Тузатиш юбориш
Ўзбекистон Республикасида пенсия тизимининг ҳуқуқий асосларини такомиллаштириш
Манба: 2021/1, 51-бет · B2021.1.DSc/YU157 · Тузатиш юбориш
Меҳнат интизомини ҳуқуқий тартибга солишни такомиллаштириш масалалари
Манба: 2020/4, 180-бет · B2020.4.PhD/YU432 · Тузатиш юбориш
Ўзбекистон Республикаси ва хорижий мамлакатларда иш вақтини ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2020/3, 120-бет · B2020.3.PhD/YU406 · Тузатиш юбориш
Ходимнинг айбига боғлиқ бўлмаган асосларга кўра иш берувчи ташаббуси билан меҳнат шартномасини бекор қилиш
Қайта рўйхатга олинган: B2019.1.PhD/YU261
Манба: 2020/3, 188-бет · B2020.3.PhD/YU261 · Тузатиш юбориш
Меҳнат ҳуқуқи принциплари тизимида мажбурий меҳнатни тақиқлаш
Манба: 2020/2, 230-бет · B2020.2.PhD/YU393 · Тузатиш юбориш
Ўзбекистанда мажбурий меҳнатнинг тақиқланиши: назарий-ҳуқуқий ва амалий жиҳатлари
Муассаса бюллетенда: «Ўзбекистон Республикаси Судьялар олий кенгаши ҳузуридаги Судьялар олий мактаби»
Манба: 2019/4, 153-бет · B2019.4.PhD/YU338 · Тузатиш юбориш
Муддатли меҳнат шартномаларини ҳуқуқий тартибга солишни такомиллаштириш
Манба: 2019/3, 127-бет · B2019.3.PhD/YU308 · Тузатиш юбориш
Меҳнат муносабатларини локал ҳуқуқий тартибга солиш
Манба: 2019/1, 212-бет · B2019.1.PhD/YU249 · Тузатиш юбориш
Ўзбекистон Республикасида ёшга доир пенсия тизими ва унинг ҳуқуқий асосларини такомиллаштириш
Манба: 2019/1, 212-бет · B2019.1.PhD/YU248 · Тузатиш юбориш